一般の労働者と同じ有給休暇が付与される場合−アルバイト求人情報「バイト!」
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 年次有給休暇の付与条件が満たされていることが大前提になりますが、短時間労働者でも、次のいずれかの条件を満たす場合には、一般の労働者と同じ日数の年次有給休暇が与えられます。

*1週間の所定労働時間が30時間以上の労働者

*1週間の所定労働日数が5日以上の労働者
(所定労働日数が週以外の期間によって定められている場合は、1年間の所定労働日数が217日以上)


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